Formazione

Ente formativo accreditato dalla Regione Veneto per la formazione continua e superiore, progetta, gestisce e realizza progetti di formazione. Supporta le imprese nella formazione obbligatoria (sicurezza, primo intervento, antincendio, libretto sanitario)

Welfare

Il Consorzio è uno strumento di coordinamento e sviluppo delle politiche sociali, delle politiche sanitarie e delle politiche del lavoro. Contribuisce a raggiungere le finalità "pubbliche" delle associate, costruendo assieme obiettivi di "interesse generale" di una comunità.

Impresa

L’organizzazione a rete assiste le imprese sociali aderenti offrendo competenze e strumenti professionali. Consulenza di direzione, contabilità e finanza, gestione personale e buste paga, sistemi di gestione aziendale (qualità, sicurezza...)

 

Pubblicato: Lunedì, 16 Gennaio 2017

Eurointerim Spa Agenzia per il Lavoro promuove un percorso formativo per l’inserimento lavorativo gratuito dedicato ai giovani dai 19 ai 29 anni

 

Titolo del progetto:

 

HR SPECIALIST PER L'INCLUSIONE SOCIALE

(Codice Progetto: 5681-1-1785-2017)

Decreto di approvazione n. 5 del 5 gennaio 2018, in riferimento alla DGR n. 1785 del 7 novembre 2017 “Garanzia Giovani 2018 – Interventi a sostegno dell’occupazione giovanile in Veneto”.

PRESENTAZIONE DEL PROGETTO: grazie al Programma Garanzia Giovani, Eurointerim Spa ha la possibilità di offrire a 10 giovani destinatari l’opportunità di partecipare ad un percorso formativo specifico dedicato allo sviluppo di skill e know-how inerenti la figura di HR Specialist per l'inclusione sociale.
L’attività formativa svolta in aula sarà propedeutica all’attività di tirocinio, svolta presso le diverse realtà aziendali ospitanti. Permetterà ai giovani selezionati di acquisire le competenze necessarie per inserirsi nelle Aziende di destinazione con interesse e volontà. Il momento del tirocinio offrirà invece la concreta possibilità di testare le proprie abilità ed apprendere nuove competenze, di carattere più pratico e concreto, direttamente nell’ambiente lavorativo.

ATTIVITÀ E DURATA COMPLESSIVA DEL PROGETTO: ogni destinatario parteciperà alle attività previste nel progetto:

  • - 2 ore di Consulenza orientativa individuale;
  • - 4 ore di Orientamento specialistico (II livello) individuale;
  • - 160 ore di formazione di specializzazione in aula;
  • - 320/480/640 ore di tirocinio in azienda (in base ai fabbisogni espressi dalle aziende partner);

 

REQUISITI RICHIESTI PER L’AMMISSIONE AL PROGETTO:

  • - Giovani disoccupati, inoccupati ed inattivi in età compresa tra i 19 ed i 29 anni, che attualmente non si trovano in percorsi lavorativi, di educazione o di formazione, e che abbiano assolto l’obbligo di istruzione;
  • - Possesso di diploma di scuola secondaria di secondo grado che consente l’accesso all’Università;
  • - Forte motivazione ad intraprendere il percorso formativo proposto;
  • - Conoscenza ed utilizzo del computer, dei principali programmi di scrittura e calcolo e di internet.
  •  

INDENNITÀ DI FREQUENZA: la partecipazione al progetto è gratuita. È inoltre prevista un’indennità di frequenza per il tirocinio di 450€/mese per partecipante (300 € a carico della Regione e 150 € corrisposti dall’azienda ospitante, anche sotto forma di buoni pasto o servizio mensa).
>> L’indennità di tirocinio sarà riconosciuta a fronte di una frequenza pari ad almeno il 70% delle ore per ogni mese.

ATTESTAZIONE RILASCIATA:

  • - Attestato dei risultati di apprendimento conseguiti con la formazione in aula;
  • - Attestato di partecipazione al Programma Garanzia Giovani.

 

PER CANDIDARSI: inviare entro e non oltre le ore 13.00 del 29/01/2018 a Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. E' necessario abilitare JavaScript per vederlo. :

  • - La domanda di partecipazione;
  • - L’iscrizione a Garanzia Giovani (se già in possesso);
  • - Il Patto di Servizio (se già stipulato);
  • - La certificazione attestante il titolo di studio (potrà essere compilata un’autocertificazione su modulo fornito da Eurointerim Spa durante la fase di selezione);
  • - Il Curriculum Vitae in formato Europass firmato;
  • - La fotocopia fronte retro del documento d’identità.

In caso di titoli di studio non conseguiti in Italia ma in Paesi dell’Unione Europea, ogni documento presentato in originale o in copia autenticata dovrà essere accompagnato dalla traduzione ufficiale in lingua italiana/equipollenza . In caso di titoli conseguiti fuori dall’Unione Europea, dovrà essere esibita la dichiarazione di valore rilasciata dall’ambasciata Italiana sita nel paese d’origine.

VERRANNO ACCETTATE SOLO LE CANDIDATURE COMPLETE DI TUTTA LA DOCUMENTAZIONE RICHIESTA

MODALITÀ DI SELEZIONE: attraverso colloquio conoscitivo presso Eurointerim Spa in Viale dell’Industria, 60 35129 Padova.
L’orario di colloquio verrà comunicato ai candidati una volta ricevuta e verificata la completezza della documentazione richiesta per la candidatura al progetto. La selezione si concluderà il giorno lunedì 29/01/2018.

Per informazioni:
Area Politiche Attive Sede Eurointerim spa
Viale dell’Industria, 60 – 35129 Padova
Tel. 049 9667369 dott.ssa Margherita Rossato
Tel. 049 9667375 dott.ssa Anna Grillini

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